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EB-3 非技术移民详细指南

EB-3 其他工人(Other Workers)是由美国雇主担保的绿卡类别,无需学历。本指南说明条件、流程、费用与时间。

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简答: EB-3 其他工人(Other Workers,俗称“非技术移民”)是由美国雇主担保的就业绿卡类别,适用于所需培训或经验少于 2 年的长期全职职位,一般不要求学历,也无需投资。流程依次为:雇主办理 PERM 劳工证、递交 I-140、等候排期、再通过领事馆或在美国申请绿卡。整体通常需要数年,主要取决于每月的签证公告,处理时间会变动,没有任何保证。

什么是 EB-3 其他工人?

EB-3 是美国就业移民第三优先类别,其中“其他工人”(Other Workers)指从事所需培训或经验少于 2 年的长期、全职、非临时性职位的工人,常见于酒店、餐饮、清洁、仓储、制造、护理辅助等行业。

这个类别有几个基本特点:

  • 职位所需培训或经验少于 2 年,一般不要求大学学历。
  • 职位必须是长期、全职的工作,而不是短期或季节性工作。
  • 必须由美国雇主担保。不能自己申请(没有自我申请的途径)。
  • 不需要任何投资款项,也不要求营商背景。
  • 申请人及其配偶、未满 21 岁的未婚子女可一同取得绿卡。

如果你想了解谁符合资格的更多细节,可阅读EB-3 其他工人:谁符合资格。

谁可以申请?

一般来说,申请人需要具备以下条件:

  • 有一份真实的美国雇主长期全职职位聘书。
  • 雇主愿意并能够完成 PERM 劳工证程序(由雇主及其律师办理)。
  • 你有能力胜任该职位,并符合职位列明的基本要求。
  • 通过入境资格审查:体检合格,没有严重的刑事纪录或其他不可入境的情形。

需要分清的是,EB-3 另有“技术工人”和“专业人士”两条线,它们要求的经验或学历较高,排期也是分开计算的。“其他工人”只适用于所需培训或经验少于 2 年的职位。具体适用哪条线,取决于职位要求,而不是你个人的学历。

流程总览

下表是整个流程的概览。各阶段的时间只是一般情况,会因个案、地区和政府处理速度而不同,请以官方公布为准。

阶段由谁办理发生什么事一般时间(仅供参考)
1. 配对雇主与职位你、雇主、招聘方确认雇主、职位、工作地点与薪酬,核实雇主背景视个案而定,通常数周至数月
2. 现行工资、招聘与 PERM 递交雇主及其律师申请现行工资评定,进行招聘程序,递交 ETA-9089目前通常合计一年或以上,以劳工部公布为准
3. PERM 获批与 I-140雇主及其律师PERM 获批后递交 I-140;可选择付费加急加急目前约 15 个工作日,请查阅 USCIS;一般处理时间不同
4. 等候排期你(查阅签证公告)等待你的排期日期“可用”视签证公告而定,可能是数年
5. NVC、DS-260 与文件你、国家签证中心(NVC)缴费、填写 DS-260、上传民事文件数周至数月
6. 体检与面谈(领事馆)或 I-485(在美国)你、指定医生或移民局指定医生、领事官员或 USCIS体检、面谈或递交调整身份申请数月,视个案而定
7. 签证、入境、绿卡你、美国政府取得移民签证、入境美国、收到绿卡入境后通常数周内收到实体卡

第 1 阶段:配对雇主与职位

你需要一位真实的美国雇主,愿意为一个长期全职职位担保你。真实的职位一般有这些特征:

  • 雇主有清楚的公司名称、地址、营业登记,能说明业务及为何需要这个职位。
  • 职位说明具体:职责、工作地点、工时、薪酬都写明,并且不低于该职业在当地的现行工资。
  • 雇主通过自己的移民律师办理,并清楚说明各项费用由谁负担。
  • 你不需要向任何人付钱来“买”一个职位名额。

需要提高警惕的情况包括:对方只收钱、不提供雇主资料;保证批准或保证时间;要求你支付 PERM 费用;职位描述含糊,或前后说法不一。详见如何分辨真雇主与骗局。你也可以在在招职位页面查看目前的职位,并留意其中列明的薪酬、工作地点和职责。

第 2 阶段:PERM 劳工证逐步说明

PERM 是美国劳工部(DOL)的劳工证程序。雇主需要证明已真诚地尝试聘请美国工人,但没有合资格并愿意担任该职位的美国工人,而聘用外籍员工不会拉低美国工资。大致步骤如下:

  • 现行工资评定:雇主通过表格 ETA-9141 向 DOL 申请评定该职位在当地的现行工资,其后提供的薪酬不得低于此数。这一步可能需要数月,请以 DOL 的 FLAG 网站公布的处理时间为准。
  • 招聘程序:对于非专业职位,一般包括向州劳工机构登记职位(州职位订单)、在周日报纸刊登两次广告,以及在工作场所张贴“递交通知”让现有员工查阅。雇主须认真审阅并回应美国求职者的申请。
  • 等候期与静默期:最后一项招聘步骤完成后,雇主一般须等待至少 30 天才可递交,同时招聘也须在递交前的限定时间内完成,因此律师会仔细安排时间。
  • 递交 ETA-9089:雇主在线递交 PERM 申请表。
  • 审核可能性:DOL 可能抽查审核(audit),要求雇主提交招聘记录,这会延长处理时间。
  • 雇主支付全部费用:依法,PERM 劳工证相关的所有费用必须由雇主承担,不可向工人收取或转嫁。
  • 排期日期:以 PERM 为基础的个案,排期日期是 PERM(ETA-9089)“递交”的日期,而不是获批的日期。

延伸阅读:PERM 劳工证逐步解说、现行工资说明、PERM 审核的常见原因。

第 3 阶段:I-140 移民申请

PERM 获批后,雇主(通过其律师)向美国移民局(USCIS)递交 I-140 移民工人申请。I-140 主要用来证明:

  • 雇主有真实的职位,并且有能力支付所提供的薪酬(雇主须提供证明其支付能力的财务资料)。
  • 你符合职位列明的要求。
  • PERM 劳工证有效。

I-140 获批后,你的排期日期被确定,一般可以保留。关于加急:I-140 可选择付费的加急处理(premium processing),目前大多数 EB-3 个案约 15 个工作日内会有结果(批准、拒绝或补件通知),请以 USCIS 网站的最新公布为准。收到补件通知(RFE)时,USCIS 一般不会延长回覆期限,所以请立即与雇主的律师联系。具体细节请向雇主的移民律师确认。

延伸阅读:I-140 加急处理说明。

第 4 阶段:等候排期——如何看签证公告

每年可发出的 EB-3 绿卡名额有限,所以需要根据排期日期排队。美国国务院每月发布签证公告(Visa Bulletin),这里有两张表要分清:

  • 最终行动日(Final Action Date):你的排期日期早于该日期时,绿卡才可以最终批准或发出。
  • 递件日期(Dates for Filing):较早的参考日期,用于提前准备文件或在允许时递交申请。

USCIS 每月会公布在美国调整身份时采用哪一张表,请到 USCIS 的页面查看;通过领事馆办理的个案,NVC 则会通知你何时可以准备。本指南不列出具体的截止日期,因为它们每月都会变动,请直接查看我们的签证公告页面,它按出生地列出本月情况。

签证公告按出生国家(Chargeability)分栏,并非按国籍或居住地:

栏目适用对象
全部其他国家(Worldwide)台湾、香港、澳门出生者,以及没有单独栏目的大多数国家出生者;越南出生者一般也属于此栏
中国大陆中国大陆出生者,排期通常与其他地区分开计算
印度印度出生者
墨西哥墨西哥出生者
菲律宾菲律宾出生者

“倒退”(retrogression)是指某月的日期比上月更早,或类别暂停,原因是申请人数超过名额。这种情况可以发生,所以请不要把某个月的日期视为对未来的承诺。

延伸阅读:2026 年 10 月签证公告 EB-3 解读、EB-3 与 EB-2 之间的转换。

第 5 阶段:领事馆办理与在美国调整身份

排期日期可用后,你可以选择(视情况而定)通过领事馆办理,或在美国调整身份。两者的比较如下:

项目领事馆办理(Consular Processing)调整身份(Adjustment of Status)
适用对象在美国境外的申请人,或选择此方式者身处美国并保持合法身份、符合资格者
主要表格NVC 缴费、DS-260I-485(可同时申请工作许可及回美证)
面谈在美国驻外使领馆面谈USCIS 可能要求面谈
体检由使领馆指定医生(panel physician)检查由移民局指定医生(civil surgeon)检查,填写 I-693
结果获发移民签证,入境后成为永久居民获批后直接成为永久居民

领事馆办理的大致流程是:I-140 获批后,案件转交国家签证中心(NVC)。你需要在线缴交规定的费用、填写 DS-260 移民签证申请表,并上传民事文件,例如护照、出生证明、婚姻证明、无犯罪记录证明等,并附上翻译件(如有需要)。NVC 审核完成后,等排期日期可用,使领馆会安排面谈。

关于 I-864 经济担保书:就业类别的案件,一般不需要 I-864,除非有亲属提交了 I-140,或拥有雇主 5% 或以上的股权;请与雇主的律师确认。

体检须由指定医生办理,面谈时官员会核对你的资料、职位和背景,请如实回答,并携带所需文件的原件。获发移民签证后,你须在签证有效期内入境,抵达时入境官员会检查,之后绿卡会邮寄到你的美国地址。

延伸阅读:领事馆办理与调整身份的比较、NVC 流程、体检与面谈。

现实的时间表

阶段一般范围(仅供参考)
现行工资评定数月,以 DOL 公布为准
招聘与静默期约数个月
PERM 处理(含可能的审核)数月至一年以上,视个案而定
I-140一般处理数月;加急目前约 15 个工作日
等候排期数月至数年,视出生地与签证公告而定
NVC、体检、面谈或 I-485数月
入境及收到绿卡入境后通常数周

整体来说,从开始到取得绿卡通常需要数年,主要时间花在等待排期上,而这部分取决于每月的签证公告,没有人能够预测或保证。中国大陆、印度等出生者的排期一般比“全部其他国家”栏更长。处理时间会随时间改变,请以官方网站为准。

你的家人

配偶及未满 21 岁的未婚子女可以作为附属申请人,与主申请人同时取得绿卡。附属申请人沿用主申请人的排期日期,所以你的日期可用时,他们也同样可用。

子女的年龄由“儿童身份保护法”(CSPA)计算,在某些情况下,即使排期期间孩子年满 21 岁,也可能获得保护,不会“超龄”。是否适用取决于个案的具体日期,所以请与律师确认,不要自行假设。详见配偶与子女。

抵达后:权利与转工

持有绿卡,你就是美国永久居民,可以在美国居住和工作。不过,你取得绿卡是基于该雇主的职位,所以一般预期你会到该雇主处工作。工作时,你享有与其他工人相同的劳动权利,例如依法获得加班费、最低工资等。请保留好所有文件,包括聘书、工资单、移民文件和报税纪录。

如果在调整身份阶段,你的 I-485 递交满 180 天,仍在审理中,根据 AC21 的工作灵活性(job portability)规定,你可以转到相同或相近职业的新工作,而不必重新办理劳工证和 I-140。详细规定与限制请见AC21 工作转换;取得绿卡后转工的情况可参阅取得绿卡后转工。

旅行与维持居留:你须以美国为永久居所。长时间离开美国可能被质疑放弃居留,请在长期出境前先了解规定,必要时申请回美证。

EB-3 绿卡一般为 10 年期,到期前需要续期。持绿卡满 5 年后,可以申请入籍成为美国公民,须通过英语及公民常识考试,并符合居住要求。

谁来支付哪些费用?

  • 雇主:依法,PERM 劳工证相关的所有费用必须由雇主承担,不能向你收取。I-140 的申请费用由谁支付,取决于雇主与律师的安排,请以书面确认。
  • 申请人:通常需要自己负担体检、签证相关费用、文件翻译及公证、旅费等。请向雇主的律师确认哪些项目由谁负担。
  • Global Immigrate 的服务条款:费用只在登入后显示,并以书面协议列明。
  • 请不要向任何人付钱来“买”职位名额。

延伸阅读:谁来支付 EB-3 的费用。

为何选择我们

环傲移民自 2018 年起协助家庭办理美国移民,累积成功个案超过 1,000 宗,其中 EB-3 成功个案超过 300 宗。USA EB-3 Jobs 是我们为 EB-3 非技术移民而设的招聘计划。

  • 真实、现正招聘的职位。 我们列出愿意担保的美国雇主职位,并坦白告诉你哪些职位适合你的背景。请看在招职位。
  • 如实评估。 我们先了解你的背景、家庭成员及时间表;条件未成熟时,我们会直接告诉你。
  • 付款前先说清楚费用。 劳工证(PERM)费用由雇主承担。你自己的费用会在付款前列明于书面协议。
  • 雇主的申请由持牌律师处理。 雇主的申请由持牌美国移民律师准备及递交,从劳工证到绿卡,我们全程让你掌握进度。
  • 香港及台北办公室。 我们的台湾公司为注册移民业务机构(注册编号 C0309)。本指南、本站及查询表格均提供四种语言。
  • 对照官方资料核实。 本站指南由环傲移民 Oscar Yip 审阅,并对照美国官方资料来源核实。

没有人可以保证获批或保证日期,我们也不会这样承诺。如果有人要你付钱“预留”职位,或承诺保证取得绿卡,请先停下来核实,详见如何分辨真雇主与骗局。如有任何疑问,欢迎联系我们。

EB-3 其他工人与其他途径比较

下表只是简要的一般比较,具体要求和排期因人而异,请向律师确认。

途径需要雇主吗?一般要求备注
EB-3 其他工人需要所需培训或经验少于 2 年的长期全职职位不要求学历;排期一般较长
EB-3 技术工人/专业人士需要技术工人需 2 年以上经验;专业人士需学士学位与其他工人分开计算排期
EB-2通常需要高级学位或同等经验,或特殊才能部分个案可豁免劳工证;排期与 EB-3 不同
EB-1A不需要在科学、艺术、教育、商业或体育等领域有杰出能力可自我申请;门槛高
EB-5不需要达到规定金额的投资并创造就业需要投资,风险和条件另见专门说明

下一步

  • 先在首页检查你是否符合资格。
  • 浏览在招职位,了解目前的职位、薪酬与工作地点。
  • 阅读签证公告页面,了解你的出生地适用哪一栏。

如有疑问?欢迎联系 admin@usa-eb3.com,WhatsApp +852 6888 4742,LINE oscar_gi,微信 globalimmigrate。

更多来自 Global Immigrate: 想进一步了解整体移民方案,请参阅我们主站的 美国 EB-3 非技术移民页面。

常见问题

申请 EB-3 其他工人需要会英语吗?

EB-3 其他工人本身没有硬性的英语要求,具体看职位的要求,有些职位需要基本的沟通能力。入籍时则须通过英语及公民常识考试。建议你向雇主确认职位需要的语言能力。

我可以带家人一起去吗?

可以。配偶及未满 21 岁的未婚子女可以作为附属申请人,与你一同取得绿卡,并沿用你的排期日期。子女是否因年龄超过 21 岁而失去资格,要看 CSPA 是否适用,请与律师确认。

整个过程需要多久?

一般需要数年,主要取决于每月的签证公告,以及你的出生地所属栏目。PERM、I-140 等环节的处理时间也会变动,没有人能够保证具体时间。

雇主一定要是大公司吗?

不一定。雇主的规模不是唯一标准,关键是公司真实营运、有长期全职职位,并且能证明有能力支付所提供的薪酬。请向雇主的律师确认。

之后可以换雇主吗?

可以,但要看你所处的阶段。I-485 递交满 180 天后,可以按 AC21 规定转到相同或相近职业的新工作。取得绿卡后转工的考虑,请阅读相关文章并向律师确认。

如果雇主撤回申请怎么办?

结果取决于撤回的时间和案件的阶段。I-140 获批后,一般仍可保留排期日期;在某些条件下,即使雇主撤回,案件也不会自动失效。请立即与律师商量你的具体情况。

一定要有学历吗?

不需要。EB-3 其他工人适用于所需培训或经验少于 2 年的职位,一般不要求大学学历。

我怎么知道职位是真的?

真的职位通常有清楚的雇主资料、具体的职责、工作地点和不低于现行工资的薪酬,并通过雇主自己的移民律师办理。如果对方要你付钱“买名额”,或要你支付 PERM 费用,请当心。

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完整指南,方便离线阅读或与家人分享。

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官方资料来源

本文只提供一般信息,并非法律意见。移民规则及排期会变更,作决定前请先查阅上列官方资料。申请文件由担保雇主的美国持牌移民律师准备及递交。

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